2026 TUS 2. Dönem Kontenjanları Açıklandı: Hangi Dalda Ne Değişti?

ÖSYM 2026-TUS 2. Dönem kontenjan planlamasını yayımladı: 2.940 programda 8.627 kadro. Bir önceki dönemle yan yana koyunca tablo ilk bakışta kötü görünüyor — genel kontenjan 9.855'ten 8.383'e inmiş, yani 1.472 kadro eksilmiş.

Ama bu rakamı olduğu gibi okumak yanıltıcı. Daralmanın yarısı tek bir daldan geliyor.

Aile hekimliği tek başına

Aile hekimliği 1.603 kadrodan 864'e düştü. 739 kadroluk bu tek kalem, dönemler arası kaybın yarısından fazlası. Aile hekimliğini denklemden çıkarınca geri kalan 41 dalın toplam kaybı 733 kadroya, oran da %8,9'a iniyor. "TUS kontenjanları yarı yarıya düştü" cümlesi veriye uymuyor; olan şey, çok büyük bir kalemin küçülmesi.

Kesintinin nereden geldiğini anlamak için geçen dönemin sonucuna bakmak yeterli: 2026-1'de aile hekimliğine ayrılan 1.603 kadronun 376'sı boş kalmıştı. Yani kadro zaten talebin üstündeydi ve planlama, dolmayan kontenjanı geri çekmiş görünüyor. Bu da azalmanın otomatik olarak "taban puan yükselecek" anlamına gelmediğini gösteriyor — 864 kadro hâlâ tek başına toplam kontenjanın onda birinden fazlası.

Deri ve plastik cerrahi ise bambaşka bir hikâye. Geçen dönemin taban puan analizinde bu iki dal medyan taban puanda zirvedeydi ve kadrolarının tamamı dolmuştu. Talebin bu kadar yüksek olduğu bir dalda kontenjanın üçte bir azalması, rekabeti doğrudan sertleştiren tek senaryo. Aynı şey göz hastalıkları ve KBB için de geçerli: dördü de geçen dönem %100 dolmuştu, dördü de bu dönem kadro kaybetti.

Uzmanlık	2026-1	2026-2	Değişim
Aile Hekimliği	1.603	864	−739
Çocuk Sağlığı ve Hastalıkları	989	827	−162
Plastik, Rekonstrüktif ve Estetik Cerrahi	209	98	−111
Deri ve Zührevi Hastalıkları	303	203	−100
Genel Cerrahi	496	418	−78
Kulak Burun Boğaz Hastalıkları	284	226	−58
Göz Hastalıkları	312	267	−45
Anesteziyoloji ve Reanimasyon	537	495	−42
Acil Tıp	572	535	−37
Çocuk Cerrahisi	152	120	−32

Buradaki ve sonraki dal tablosundaki sayılar yabancı uyruklu kontenjanı içermiyor; o havuz ayrı yürüdüğü için dönem karşılaştırmasından çıkarıldı. Sitedeki dal sayfalarında görünen toplamlar yabancı uyruklu kadroları da kapsadığından birkaç dalda birkaç kadro fazla çıkar.

Temel bilimler yeniden açıldı

Grafiğin sağ tarafı sol tarafı kadar dramatik değil ama en ilginç haber orada. Fizyoloji ve anatomi, geçen dönem neredeyse hiçbir tıp fakültesinin açmadığı iki kadroydu: fizyolojide 6 üniversitede toplam 7, anatomide 5 üniversitede toplam 5 kadro vardı. Bu dönem fizyoloji 34 üniversitede, anatomi 37 üniversitede açılıyor — çoğunda birer ya da ikişer kadroyla.

Bu bir patlama değil, yaygınlaşma. Sayı 5'ten 42'ye çıkınca "sekiz katına çıktı" demek matematiksel olarak doğru ama anlamsız; böyle küçük bir tabandan kat hesabı yapılmaz. Doğru okuma şu: bir dönem önce pratikte var olmayan bir seçenek, artık ülkenin yarısındaki fakültelerde var.

Bunun bir ayrıştırma hatası olmadığını aynı tablo içinden doğrulayabiliyoruz. Histoloji ve embriyoloji de aynı yapıda bir temel bilim dalı ve aynı üniversitelerde açılıyor; onun kadrosu 15 kurumda 16'dan 17 kurumda 18'e çıkmış, yani neredeyse hiç oynamamış. Belge temel bilim kadrolarını eksiksiz kapsıyor — anatomi ile fizyoloji geçen dönem gerçekten azmış.

Uzmanlık	2026-1	2026-2	Değişim
Fizyoloji	6	53	+47
Anatomi	5	42	+37
Radyasyon Onkolojisi	55	71	+16
Tıbbi Patoloji	154	164	+10
Kardiyoloji	306	315	+9
Kalp ve Damar Cerrahisi	160	166	+6
İç Hastalıkları	620	625	+5
Nöroloji	288	293	+5

Listenin alt tarafı da kendi içinde bir haber taşıyor: İç Hastalıkları, kardiyoloji ve nöroloji yerinde sayıyor. Üçünün toplam kadrosu 1.214'ten 1.233'e çıkmış, yani planlama bu dallara neredeyse hiç dokunmamış.

Kadronun yarısı üç şehirde

İstanbul, Ankara ve İzmir toplam kadronun %45,1'ini taşıyor. Tek başına İstanbul'un payı %24,5 — ülkedeki her dört kadrodan biri orada. Kuyruk tarafındaysa tablo şöyle: Siirt'te tek kurumda tek dalda 4 kadro, Bilecik'te 7, Ağrı'da 9 kadro açılmış.

Yine de kadro sayısı, bir aday için her zaman doğru ölçü değil. Tekirdağ'ın toplam 18 kadrosu var ama bu 18 kadro 16 ayrı dala dağılmış. "Hangi ilde hangi branşa girebilirim" sorusunun cevabı, o ildeki kadro yığınından çok o branşın orada açılıp açılmadığı. Her ilin kendi dökümü şehirlere göre kontenjan sayfasında.

Kurum tarafında ise şehir hastaneleri tabloyu domine ediyor — ilk altı sıranın beşi onlarda. Üniversiteler arasında en büyük kadroyu Hacettepe açıyor: 119 kadro, üstelik 35 farklı dalda, listedeki en geniş yelpazeyle.

Kurum	İl	Kontenjan	Dal
Başakşehir Çam ve Sakura Şehir Hast.	İstanbul	225	30
Ankara Bilkent Şehir Hastanesi	Ankara	213	31
Ankara Etlik Şehir Hastanesi	Ankara	203	31
İzmir Şehir Hastanesi	İzmir	136	29
Marmara Üniversitesi Pendik EAH	İstanbul	128	31
Kartal Dr. Lütfi Kırdar Şehir Hast.	İstanbul	125	26
Hacettepe Üniversitesi Tıp Fakültesi	Ankara	119	35
Ankara Üniversitesi Tıp Fakültesi	Ankara	109	32

"Kadro var" ile "şans var" aynı şey değil

Bu dönem program sayısı artarken kontenjan düştü — 2.898 satırdan 2.940 satıra çıkıldı ama kadro azaldı. Sebebi, kadroların daha çok programa, daha küçük paketler hâlinde dağıtılmış olması.

2.940 programın 990'ı tek kişilik. Yani her üç programdan biri tek bir kadro açıyor; iki kişilikleri de eklerseniz listenin %60'ı bir ya da iki kişilik. Bu, tercih listesi yaparken doğrudan işinize yarayan bir bilgi: bir dalda ülke genelinde 300 kadro olması, o dalın gözünüze kestirdiğiniz hastanesinde birden fazla kadro olduğu anlamına gelmiyor.

Kaynak tablonun en az konuşulan sütunu da burada devreye giriyor. 1.395 program — yani 5.381 kadro, toplamın %62,4'ü — birlikte kullanım protokolü kapsamında. Bu programlarda uzmanlık eğitimi, kadronun bağlı olduğu hastane ile protokol yapılan üniversite tarafından ortak veriliyor. Pratikte şu demek: tercih ettiğiniz kadro bir Sağlık Bakanlığı hastanesine ait olabilir ama eğitiminizin bir kısmını protokollü üniversitenin kliniğinde alırsınız. Hastane adına bakıp geçmek yerine o satırın protokol bilgisini de okumakta fayda var; her kurumun protokol ortakları kurum sayfalarında yazıyor.

Bu tablodan çıkmayan üç şey

Kontenjan tablosu, adayların en çok merak ettiği soruya — "bu dala kaç puanla girilir" — cevap vermiyor. Kontenjan, taban puanı belirleyen iki değişkenden yalnızca biri; diğeri tercih davranışı ve o henüz gerçekleşmedi. Nitekim 2026-1'de genel kontenjanın 1.752'si boş kalmıştı; kadronun çok olması "kolay dal" demek olmadığı gibi, az olması da otomatik olarak "puan yükselecek" demek değil.

Hangi dalın K, hangisinin T puanıyla öğrenci aldığı da bu belgede yazmıyor. Elimizde resmî bir eşleme kaynağı olmadığı için sitede de o alan boş bırakıldı — tahminle doldurulmadı. Aynı sebeple kontenjan türü ve kadro sınıfı kodları (EAH, ÜNİ, YBU, MAP, BNDH…) ham hâliyle gösteriliyor: ÖSYM bu tabloda açılımlarını vermiyor.

Son olarak bu bir planlama tablosu, yerleştirme sonucu değil. Tercih kılavuzu yayımlandığında kontenjanlar revize edilebilir, bazı programlar açılmayabilir; geçmiş dönemlerde bu yaşandı.

Sonuç

Manşet rakam olan 1.472 kadroluk düşüş, bir sistem daralmasından çok tek bir kalemin küçülmesi. Aile hekimliği dışarıda bırakıldığında kayıp %8,9'a iniyor. Buna karşılık geçen dönem kadrolarının tamamını dolduran deri, plastik cerrahi, göz ve KBB'de kontenjan azaldı — bu dört dalda rekabetin sertleşmesi makul bir beklenti. Akademik tarafta ise anatomi ve fizyoloji, bir dönem önce pratikte var olmayan bir seçenek olarak masaya geri döndü.

Kendi puanınızla hangi programların erişilebilir olduğunu görmek için puanınıza göre bölümler sayfasını, netlerinizi puana çevirmek için TUS puan hesaplama aracını kullanabilirsiniz.

2.940 programın tamamını dal, şehir, hastane ve kontenjan türüne göre filtrelemek isterseniz 2026 TUS 2. dönem kontenjanları sayfasında; geçen dönemin taban puanları için TUS taban puanları sayfasında hepsi duruyor.